Sonderfunktion: Unterschied zwischen den Versionen
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Einige Sonderfunktionen können nur Administratoren zugeordnet werden, andere Sonderfunktionen können zum Teil auch einem festen Mitarbeiter zugeordnet werden. | Einige Sonderfunktionen können nur Administratoren zugeordnet werden, andere Sonderfunktionen können zum Teil auch einem festen Mitarbeiter zugeordnet werden. | ||
Sonderfunktionen können einem oder mehreren Mitarbeitern zugeordnet werden. Sonderfunktionen können zum Teil nur für den Standort oder zum Teil auch für alle Standorte zugeordnet werden. | Sonderfunktionen können einem oder mehreren Mitarbeitern zugeordnet werden. Sonderfunktionen können zum Teil nur für den Standort oder zum Teil auch für alle Standorte zugeordnet werden. | ||
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Typische Sonderfunktionen sind die Themenverwaltung oder die Studiengangverwaltung oder das Löschen von Studierenden, das Löschen von Mitarbeitern, das Management des Mitarbeiterarchivs, das Notenmanagement, das Management der Bibliothek, das Management der Ressourcen, das Management der Unternehmen, das Management der Evaluationen, das Recht zum Versand von SMS, das Recht ein Urlaubsvorgesetzter zu sein, das Recht die Bewerberverwaltung zu managen oder Atteste einzutragen. | Typische Sonderfunktionen sind die Themenverwaltung oder die Studiengangverwaltung oder das Löschen von Studierenden, das Löschen von Mitarbeitern, das Management des Mitarbeiterarchivs, das Notenmanagement, das Management der Bibliothek, das Management der Ressourcen, das Management der Unternehmen, das Management der Evaluationen, das Recht zum Versand von SMS, das Recht ein Urlaubsvorgesetzter zu sein, das Recht die Bewerberverwaltung zu managen oder Atteste einzutragen. | ||
Version vom 29. September 2014, 09:39 Uhr
Bestimmte Mitarbeiter oder Administratoren können spezielle Sonderrechte erhalten.
Diese Sonderrechte können definiert werden von einem Orga-Admin im Bereich Admin/Nutzerverwaltung/Mitarbeiter-Pflege/Sonderfunktionen.
Einige Sonderfunktionen können nur Administratoren zugeordnet werden, andere Sonderfunktionen können zum Teil auch einem festen Mitarbeiter zugeordnet werden.
Sonderfunktionen können einem oder mehreren Mitarbeitern zugeordnet werden. Sonderfunktionen können zum Teil nur für den Standort oder zum Teil auch für alle Standorte zugeordnet werden.
Welche Typen von Sonderfunktionen es gibt, wird dort direkt auf der Seite erklärt.
Typische Sonderfunktionen sind die Themenverwaltung oder die Studiengangverwaltung oder das Löschen von Studierenden, das Löschen von Mitarbeitern, das Management des Mitarbeiterarchivs, das Notenmanagement, das Management der Bibliothek, das Management der Ressourcen, das Management der Unternehmen, das Management der Evaluationen, das Recht zum Versand von SMS, das Recht ein Urlaubsvorgesetzter zu sein, das Recht die Bewerberverwaltung zu managen oder Atteste einzutragen.
