Standorte: Unterschied zwischen den Versionen
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Der Wunsch zur Einrichtung eines Standortes ist bei Trainings-Online einzureichen. Jeder Standort hat einen Namen (z.B. München) sowie ein Kürzel (z.B. MUE). | Der Wunsch zur Einrichtung eines Standortes ist bei Trainings-Online einzureichen. Jeder Standort hat einen Namen (z.B. München) sowie ein Kürzel (z.B. MUE). | ||
Nach der Aktivierung des Standortes können die Mitarbeiter, die auf den anderen Standort Zugriff haben sollen, angelegt werden. Hierzu ist dem Mitarbeiter zunächst, falls noch nicht vorhanden, eine Mitarbeiternummer zuzuweisen. Anschließend erscheint ein Link "Mitarbeiter in MUE anlegen?". Sobald der Link klickt wird, wird der Mitarbeiter dupliziert nach München. Sobald dieser Mitarbeiter das TraiNex betritt, wird er im unteren Bereich des Bildschirms Buttons vorfinden, die das Wechseln des Standortes mit einem Mausklick ermöglichen.<BR><BR> In jedem Standort können dem Mitarbeiter unterschiedliche Rechte zugewiesen werden. so kann der Mitarbeiter am Standort Berlin für die Evaluation zuständig sein, während er im Standort München nur als Lehrbeauftragter eingesetzt ist. Alle eingetragenen Termine sieht der Mitarbeiter in allen Standorten.<BR><BR> | Nach der Aktivierung des Standortes können die Mitarbeiter, die auf den anderen Standort Zugriff haben sollen, angelegt werden. Hierzu ist dem Mitarbeiter zunächst, falls noch nicht vorhanden, eine Mitarbeiternummer zuzuweisen. Anschließend erscheint ein Link "Mitarbeiter in MUE anlegen?". Sobald der Link klickt wird, wird der Mitarbeiter dupliziert nach München. Sobald dieser Mitarbeiter das TraiNex betritt, wird er im unteren Bereich des Bildschirms Buttons vorfinden, die das Wechseln des Standortes mit einem Mausklick ermöglichen.<BR><BR> In jedem Standort können dem Mitarbeiter unterschiedliche Rechte zugewiesen werden. so kann der Mitarbeiter am Standort Berlin für die Evaluation zuständig sein, während er im Standort München nur als Lehrbeauftragter eingesetzt ist. Alle eingetragenen Termine sieht der Mitarbeiter in allen Standorten.<BR><BR> | ||
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-Raumressourcen können auf Wunsch und Antrag bei Trainings-Online als standortübergreifend gemeinsam nutzbar definiert werden. Sobald ein Raum in dem einen Standort geblockt wird, würde er im anderen Standort nicht mehr zu diesem Zeitpunkt zur Verfügung stehen <BR> | -Raumressourcen können auf Wunsch und Antrag bei Trainings-Online als standortübergreifend gemeinsam nutzbar definiert werden. Sobald ein Raum in dem einen Standort geblockt wird, würde er im anderen Standort nicht mehr zu diesem Zeitpunkt zur Verfügung stehen <BR> | ||
| − | -[[Mailgruppen]] können als standortübergreifend definiert werden. | + | -[[Mailgruppen]] können als standortübergreifend definiert werden.<BR> |
| − | -jeder Standort hat automatisch im Bereich Kommunikation ein eigenes Standortforum. | + | -jeder Standort hat automatisch im Bereich Kommunikation ein eigenes Standortforum.<BR> |
Version vom 17. Juni 2014, 12:40 Uhr
Das TraiNex ist völlig, gleichzeitig verschiedene Standorte zu verwalten.
Standorte können räumlich verteilte Niederlassungen einer Hochschule sein, zum Beispiel Köln, Berlin, München.
Während Studierende genau einem Standort zugehören, können Dozenten für weitere Standorte aktiviert werden und das Management bekommt Zugriff auf alle Standorte.
Der Wunsch zur Einrichtung eines Standortes ist bei Trainings-Online einzureichen. Jeder Standort hat einen Namen (z.B. München) sowie ein Kürzel (z.B. MUE).
Nach der Aktivierung des Standortes können die Mitarbeiter, die auf den anderen Standort Zugriff haben sollen, angelegt werden. Hierzu ist dem Mitarbeiter zunächst, falls noch nicht vorhanden, eine Mitarbeiternummer zuzuweisen. Anschließend erscheint ein Link "Mitarbeiter in MUE anlegen?". Sobald der Link klickt wird, wird der Mitarbeiter dupliziert nach München. Sobald dieser Mitarbeiter das TraiNex betritt, wird er im unteren Bereich des Bildschirms Buttons vorfinden, die das Wechseln des Standortes mit einem Mausklick ermöglichen.
In jedem Standort können dem Mitarbeiter unterschiedliche Rechte zugewiesen werden. so kann der Mitarbeiter am Standort Berlin für die Evaluation zuständig sein, während er im Standort München nur als Lehrbeauftragter eingesetzt ist. Alle eingetragenen Termine sieht der Mitarbeiter in allen Standorten.
Besonderheiten bei der Arbeit mit Standorten:
-Raumressourcen können auf Wunsch und Antrag bei Trainings-Online als standortübergreifend gemeinsam nutzbar definiert werden. Sobald ein Raum in dem einen Standort geblockt wird, würde er im anderen Standort nicht mehr zu diesem Zeitpunkt zur Verfügung stehen
-Mailgruppen können als standortübergreifend definiert werden.
-jeder Standort hat automatisch im Bereich Kommunikation ein eigenes Standortforum.
